:: VergiRaporu - Anasayfa ::

Sosyal g�venlik reformu olarak adland�r�lan 5510 say�l� Sosyal Sigortalar ve Genel Sa�l�k Sigortas� Kanunun b�t�n h�k�mleriyle 2008 y�l� Ekim ay� ba��nda y�r�rl��e girmesiyle �lkemizde sosyal g�venlikte yeni bir d�nem ba�lam��t�r. Memurlarda vazife malull�� olarak adland�r�lan ve yap�lan i�ten dolay� i� yapamayacak duruma gelenlere veya bu nedenlerle vefat edenlerin hak sahiplerine gelir ba�lanmas�na esas te�kil eden i� kazas� veya meslek hastal�� olay� 5510 say�l� Kanunun 4/1-a (eski SSK) ve 4/1-b (eski Ba�-kur) sigortal�lar�n� ilgilendirmektedir. Bu makalede sigortal�lardan i� kazas� veya meslek hastal�� nedeniyle i�lerini yapamayacak duruma gelenlerden s�rekli i� g�remezlik geliri almakta iken vefat edenlerle i� kazas� veya meslek hastal��na ba�l� nedenlerden dolay� �len sigortal�n�n hak sahiplerine gelir ba�lanmas�na ili�kin usul ve esaslardan bahsedilecektir.

A��klamas�	�ndir
Makale

Makaleyi PDF olarak indirebilirsiniz.

YAZAR HAKKINDA

Ak�n ��M�EK Kamu Y�netimi Uzman�, Rekabet Kurumu �dari Koordinat�r

Makale hakk�nda yorum yapmak isterseniz alt k�s�mdaki yorum alan�n� kullan�n�z.

YAZARIN SON MAKALELER�

GE��C� �� L��K�S�

2015 / 10

�al��ma hayat�nda i�verenlerin �al��anlar�n� belirli �artlar dahilinde ge�ici i� ili�kisi kurarak ba�ka i�verenler yan�nda �al��mas�na imkan sa�lanm��t�r. Ge�ici i� ili�kisi kurulmas�n�n ise baz� �artlar� bulunmaktad�r. Bunlardan en �nemlisi ise i��inin yaz�l� r�zas� al�nmas�d�r. ��inin r�zas� olmadan veya s�zl� beyan� ile ge�ici i� ili�kisi kurulmas� da m�mk�n de�ildir. Ge�ici i� ili�kisin kurulmas�nda i��inin r�zas�, s�re, �al��ma �artlar� gibi kurallara uymayan i�verenler de idari para cezas� olarak mali yapt�r�mlarla kar��- la�abilmektedir. Yine ge�ici i� ili�kisi kurulmas�nda i��inin k�dem tazminat�na hak kazanma �artlar�n�n belirlenmesinde de dikkat edilmesi gereken hususlar bulunmaktad�r.

MEMURUN REFAKAT �ZN�

2016 / 2

Memurlar�n bakmakla y�k�ml� oldu�u ana, baba, e� ve �ocuklar�ndan birinin veya bakmakla y�k�ml� olmamakla birlikte, refakat edilmedi�i takdirde hayat� tehlikeye girecek ana, baba, e� ve �ocuklar�yla karde�lerinden birinin a��r bir kaza ge�irdi�inin veya tedavisi uzun s�ren bir hastal�� bulundu�unun sa�l�k kurulu raporuyla belgelendirilmesi �art�yla, �cretli olarak alt� aya kadar, �cretsiz olarak ise iki y�la kadar refakat izni kullanmas� m�mk�nd�r. Bu kapsamda alt� aya kadar olan �cretli iznin kullan�lmas�nda durumun sa�l�k raporu ile belgelendirilmesi zorunlu olup, kurumlar�n ve amirlerinin de �ekli yasal olarak belgelenen sa�l�k kurulu raporuna istinaden takdir yetkileri bulunmamaktad�r. Memurun talebi halinde alt� aya kadar �cretli iznin kulland�r�lmas� zorunludur.

ASGAR� ��L�K TESP�T�NE BA�LI �DEMELER�N VERG� MEVZUATI KAR�ISINDAK� DURUMU

2014 / 10

Baz� �zellikli i�lerde, i�verenin Sosyal G�venlik Kurumuna (SGK) beyan etti�i i��ilik tutar�, SGK taraf�ndan yeniden hesaplanmakta; yap�lan hesaplama sonucu, beyan edilen i��ilik tutar�n�n hesaplanan asgari i��ilik tutar�ndan eksik olmas� halinde, aradaki fark tutara ili�kin sigorta primleri i�verene yans�t�lmaktad�r. Ayr�ca bu tutar i�in gecikme cezas� ve gecikme zamm� da hesaplanmaktad�r. Bu tespit yap�l�rken de Sosyal G�venlik Kurumu taraf�ndan ��kar�lan "�e�itli ��kollar�na Ait Asgari ��ilik Oranlar�n� G�sterir Tebli�" dikkate al�narak i�in emsaline, niteli�ine, kapsam ve kapasitesine g�re i�in y�r�t�m� a��s�ndan gerekli olan sigortal� say�s�na, �al��ma s�resine bak�lmaktad�r. Ortaya eksik i��ilik ��kmas� halinde de bundan kaynaklanan sigorta prim tutarlar�n�n tahsili yoluna gidildikten sonra i�verenlerin vergi yasalar� a��s�ndan haklar� ve sorumluluklar� ortaya ��kmaktad�r.

YORUMLAR

Hi� yorum bulunmuyor..

�� KAZASI ve MESLEK HASTALI�INDA HAK SAH�PLER�NE GEL�R BA�LANMASI